Mediation bei Unternehmensnachfolge

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Unternehmensnachfolge trifft mehr als Einen

Mediation für Unternehmer und Nachfolge-Unternehmer, die den Generationswechsel optimieren wollen.

Im Prozess der Unternehmensnachfolge sortieren wir mit Ihnen komplexe Problematiken, um Störgrößen zu reduzieren und Kooperation zu fördern.

 

Wichtige Themen, die auftauchen können und optimal bearbeitet werden wollen sind:

 

  • Wie geht es weiter? Optionen und Möglichkeiten
  • "Richtige" Zeitpunkt zum Wechsel
  • Lebensplanung für die "Zeit danach". Wie kann losgelassen werden?
  • Vereinbarung der "alten" mit der "neuen" Vision
  • Kompetenzerweiterung des zukünftigen Unternehmers
  • Vertrauen der Mitarbeiter
  • Sicherung der Kunden / Lieferanten-Beziehungen
  • Weitergabe von Wissen und Erfahrungen
  • Informationspolitik und Unternehmenskultur

 

Gerne stehen wir Ihnen zu einem unverbindlichen Kennenlerngespräch zur Verfügung. Dieser Link führt Sie zu unserem FLYER.

Ihre Sabine Krause

und Arno Zurstraßen, Rechtsanwalt und Mediator, www.arztundrecht.de